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【宮崎県宮崎市清武町木原１４１－２】児童発達支援管理責任者-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 250,000円〜310,000円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 230,000円〜280,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 職務手当 20,000円〜30,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 児童発達支援管理責任者 |
| 仕事内容 | 障がい児の個別課題の支援 ・食事、トイレ介助 ・利用児童の個別支援、計画書作成 ・日常生活のルールを教えたり、社会見学やいろいろな経験をさせ 、１日をスムーズに過ごせるよう支援する。 ＊送迎業務あり（送迎範囲：宮崎市内） ＊社有車あり（ＡＴ車） ＊障がい児支援に理解のある方を希望します。 ＊障がい児と一緒に屋外での運動等もあります。 ＊変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時30分〜18時30分 就業時間２ 8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 （２）土曜日、祝日及び学校の長期休暇の期間 時間外
あり
月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊通勤手当は距離に応じて支給します。（非課税枠内で支給）
【仕事と子育て両立応援求人】 ＊来年度より土、日休み予定 ＊お子様の参観日等、学校行事でのお休みは相談可能です。 ＊仕事と子育ての両立がしやすい職場環境です。 ※必要な資格 児童発達支援管理責任者の研修の実践まで受けた証書があり、当責 任者として勤務経験がある方 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 特定非営利活動法人 ｗｉｔｈ ｅｎｊｏｙきっず |
|---|---|
| 所在地（住所） | 宮崎県宮崎市清武町木原１４１－２ |
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