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【宮崎県都城市庄内町８１６０番地３
志和池・庄内・西岳地区地域包括支援センター】ケアマネージャー（パート職員）-(パート労働者
正社員登用の有無
あり)
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 960円〜960円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 960円〜960円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 57,600円〜57,600円（前年度実績） |
| 職種 | ケアマネージャー（パート職員） |
| 仕事内容 | ＊地域包括支援センターでの介護予防プラン等の業務 ※事前に履歴書及び紹介状を、事業所所在地（南横市町４０００番 地）へ郵送または持参してください。後日、面接日時を連絡いたし ます（面接は必ず実施します）。 ※働き方改革関連認定企業 「変更範囲：変更なし」 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
就業時間１ 9時00分〜16時00分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 2時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※求人番号の横にあるマークは「くるみんマーク」、「えるぼし」
、「ユースエール」です。 「くるみんマーク」とは、次世代育成支援対策推進法に基づき、行 動計画を策定した企業のうち、行動計画に定めた目標を達成し一定 の基準を満たした企業は、申請を行うことによって「子育てサポー ト企業」として、厚生労働大臣の認定を受けることができます。当 事業所は「子育てサポート企業」の認定を受けています。 「えるぼし」は、女性の活躍を推進する企業のマークです。 「ユースエール」は、若者の雇用管理の状況などが優良である企業 です。 ＊雇用期間：更新上限なし 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 社会福祉法人 常陽社会福祉事業団 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 宮崎県都城市庄内町８１６０番地３ 志和池・庄内・西岳地区地域包括支援センター |
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